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     1.拓展訓練促進人的社會化
   人的社會化是指個人從生物人到社會人的成長和發展過程,是不斷接受社會文化和規範,使自己逐步適應社會生活的自我發展和完善的過程.拓展訓練是對社會的微縮及模擬。參與拓展訓練的可以促進交流溝通,提高人的社交與處事能力。拓展訓練能夠在輕鬆環境中,為學員提供嚐試各種社會角色的機會。通過扮演不同的社會角色,可有助於學員具體的感受社會生活,了解社會對不同角色要求,促使個體適應社會的製度規範和道德規範,促進人的社會化提高人的社會職能。

      

     2.拓展訓練提高抗挫折能力

   抗挫折能力越來越重要,現在社會是一個競爭激烈的社會,有競爭就有失敗。失敗並不可怕,可怕的是失敗後一蹶不振。能從失敗中迅速解脫,鼓足力量繼續前進,是現代人生存必須具備的素質。
     大多數拓展訓練項目特別是團隊項目的完成需要智慧、意誌力和團隊協作。意誌力在整個過程中起到了至關重要的作用,項目中可能會麵對難度越來越大的挑戰,稍有鬆解就會前功盡棄,隻有持之以恒才能最終完成。例如巨人梯,要求兩人或三人一組攀爬間隔越來越大的軟梯子。
     此外,並不是所有的拓展項目都會成功,就像生活中我們不可能事事順心,項目失敗後,培訓師都會帶領學員總結找出原因,提出自己的見解。讓學員認識到無論是生活還是工作其實結果並不是唯一重要的,過程同樣重要,應該以一種平和、博大的心態總結失敗的教訓,找出不足為下次的成功做鋪墊。
     3.拓展訓練溶煉團隊
   從目的上講,拓展訓練的主要目的是挑戰自我,溶煉團隊。拓展訓練讓個人挑戰自我,戰勝自我,獲得高峰體驗,挖掘潛能;讓團隊凝聚在一起,打造鋼筋鐵骨的團隊。
   拓展訓練中除提高個人勇氣外,更重要的是通過成員之間的接觸交流,協作完成任務,促進團隊成員的溝通,增強凝聚力,培養團隊精神。

         成都拉霸360企業管理谘詢有限公司專業從事拓展培訓,電話:13438031553(唐教練)。關於更多:拓展訓練的信息,請登錄官網



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